在線考試系統(tǒng)可幫助企業(yè)完成線上招聘！
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2022-11-25T10:42:25Z
隨著基于能力的評估的出現(xiàn)，企業(yè)正在尋找評估其潛在員工的新方法
作為一家企業(yè)，當提到“職位要求”時，您的腦海中會浮現(xiàn)出什么？
教育、資格、學(xué)位、經(jīng)驗……？
是的，所有這些確實與招聘密切相關(guān)。
事實上，沒有什么比找到完全了解工作所需的員工更令人高興的了。
學(xué)位證書當然可以證明未來的雇員至少具備工作所需的基本知識。然后，您可以培訓(xùn)他們并幫助他們根據(jù)貴公司的具體要求調(diào)整他們的知識。
但是技能呢？
雖然理論教育和實踐技能之間的差距在我國肯定正在縮小，但在這方面仍有許多工作要做。
學(xué)位（即使是來自最一流機構(gòu)的最好的學(xué)位）仍然不能代表個人擁有的技能。
該問題的解決方案當然是面試和其他招聘活動，如能力測試和小組討論。但他們主要測試一個人的學(xué)習能力，而不是他/她的具體技能。
考慮到這一點，開發(fā)了一個評估潛在員工能力的系統(tǒng)——在線考試系統(tǒng)。
企業(yè)受益于這樣一個事實，即他們可以在培訓(xùn)上花費更少的金錢和時間，...
如何創(chuàng)建入職前的性格測試？
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2022-11-24T17:39:47Z
您是否正在尋找一種有效的方法來雇用具有適合您組織的良好性格的人？在線性格測試是篩選求職者的一種流行方式，它可以幫助招聘經(jīng)理確定最適合企業(yè)和職位的人。精心設(shè)計的性格測試可以揭示求職者的主要性格特征和動機，而單靠簡歷無法始終展示這些特征和動機。
許多組織使用性格測試從大量申請人中找到最佳候選人，而面對面的會議并不總是可行的。
通過為您的公司構(gòu)建自定義性格測試，您可以：
使用與您的部門、組織和角色相關(guān)的問題創(chuàng)建更好的內(nèi)容。
經(jīng)濟高效地測試大量候選人。
為反映貴公司價值觀和品牌的候選人提供積極的體驗。
該博客講述了創(chuàng)建衡量員工優(yōu)勢的在線性格測試的過程。
創(chuàng)建衡量員工關(guān)鍵行為的性格測試的 8 個步驟
確定要衡量的行為
首先，您需要決定要評估哪些行為。您可以選擇使行為與組織的價值觀、公司文化保持一致，或者確定特定角色所需的人際關(guān)系特征。
這些是公司用來衡量候選人在企業(yè)中的適合度的一些流行行為示例：
? 擁有所有權(quán)的能力
? 客戶承諾
? 合作
? 領(lǐng)導(dǎo)能力
? 動機
? ...
選擇在線招聘考試系統(tǒng)有什么優(yōu)勢？
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2022-11-24T10:40:42Z
招聘前評估如何徹底改變招聘方式？
如果你曾經(jīng)經(jīng)歷過奇異的采訪，那么你就會知道你會遇到各種各樣的人。有些人資格過高，而有些人則不適合所提供的職位。
一些候選人應(yīng)得，而另一些候選人也不配擔任該職位。從如此多樣的選擇中選出合適的人選真是一項艱巨的任務(wù)！
這正是開發(fā)人員啟動一款可以幫助組織找到最合適的員工候選人的軟件的原因。所有這些軟件基本上都是為了根據(jù)申請人的綜合能力（無論是智力還是學(xué)術(shù)）來分析申請人。
最常進行的以招聘為目的的在線測試稱為 在線招聘評估 ，主要包括多項選擇題。要求考生從給出的多個選項中選擇正確答案。
任何招聘前評估中包含的問題可以是客觀的、主觀的、基于圖像、音頻或視頻的。這有助于組織設(shè)計許多不同類型的問題來衡量候選人的知識和技能。
這些測試是根據(jù)職位指定所需的各個方面設(shè)計的。測試分為不同的部分。每個部分旨在分析候選人的各種素質(zhì)。
例如：
(i) 數(shù)值測試
(ii) 語言學(xué)測試
(iii) 邏輯推理
(iv) 智商 (IQ) 測試
(v) 編程技巧
...
遠程監(jiān)考讓在線考試軟件更受歡迎
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2022-11-24T10:22:58Z
遠程監(jiān)考在過去幾年中已經(jīng)出現(xiàn)，但并未得到更廣泛的認可。隨著 COVID 期間對電子學(xué)習平臺的需求突然增加，遠程監(jiān)考軟件開始獲得期待已久的認可。
在線監(jiān)考軟件如何運作？
在線監(jiān)考軟件使應(yīng)試者能夠從他們的位置嘗試在線測試，而整個測試由監(jiān)考人員遠程監(jiān)控。監(jiān)考人員可以通過筆記本電腦或臺式機屏幕上的網(wǎng)格視圖查看每位參加考試的考生。監(jiān)控過程從候選人身份驗證開始，然后通過網(wǎng)絡(luò)攝像頭啟用和音頻視頻錄制開始測試監(jiān)控。
遠程監(jiān)考軟件已成為一個巨大的需求！
不僅學(xué)校、學(xué)院或培訓(xùn)機構(gòu)已轉(zhuǎn)向在線教學(xué)和考試來源，一些最著名的認證機構(gòu)也已走上這條道路。另一個已成為該技術(shù)最大消費者的行業(yè)是企業(yè)。如今，招聘人員不再僅僅依賴簡歷中提供的花哨詞匯，而是開始進行就業(yè)前測試，以可靠地了解求職者的熟練程度和技能。通過將遠程監(jiān)考軟件集成到在線招聘測試中，創(chuàng)建獲勝團隊的總體機會已大大提高。
遠程監(jiān)考如何讓在線考試軟件更受歡迎？
增加了它的可擴展性因素——
早些時候，在線考試可以主要在...
線上招聘需要進行哪些方面的評估？
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2022-11-23T10:39:44Z
員工是任何組織中最重要的利益相關(guān)者，因為正是因為有他們，組織才能運作和發(fā)展。
因此，招聘流程是組織內(nèi)發(fā)生的最重要的活動之一。這個過程占用了公司大量的時間和精力。對于一個組織來說，這是一個漫長、壓力大但又不可或缺的過程。
招聘過程通常分多輪進行，候選人從上一輪合格后依次進入下一輪，直到最后剩下的幾名候選人被企業(yè)錄用。
招聘流程通常按以下方式進行：
能力傾向測試
技術(shù)回合（此回合測試候選人對各自領(lǐng)域的知識）
人事面試
在傳統(tǒng)的招聘流程中，這3個步驟都很重要，一個都不能漏掉。因此，招聘過程變得冗長，需要幾天時間來評估一名候選人并聘用他/她。
在過去的幾年里，辦公環(huán)境和員工對雇主的期望以及雇主對員工的期望都發(fā)生了巨大的變化。公司組織目前的招聘方式并不有效，可能會阻礙組織的發(fā)展。
1. 編程評估
編程測試專門設(shè)計用于簡化在雇用開發(fā)人員時進行評估的過程。這些評估在技術(shù)回合中被證明非常有用，因為這些測試可以幫助您進行側(cè)重于編寫代碼或程序的評估。
在這種類型的評估中，問題顯示...
如何利用在線考試系統(tǒng)創(chuàng)建問卷調(diào)查？
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2022-11-22T17:40:28Z
您是否正在為您的組織尋找調(diào)查管理和分析？
您是否想要一個簡單、無縫的平臺來管理您組織的員工、供應(yīng)商、特許經(jīng)營權(quán)和活動參與者的調(diào)查？
您可以使用優(yōu)考試平臺通過簡單易用的界面來管理調(diào)查。它還可以與您自己的活動目錄集成，用于單點登錄過程。
1、您可以使用調(diào)查名稱、說明、調(diào)查時間表等參數(shù)來定義調(diào)查。您還可以為調(diào)查上傳橫幅
2、您可以定義一個或多個與調(diào)查相關(guān)的問題。您還可以復(fù)制之前調(diào)查中的問題。有針對調(diào)查的多選類型問題或基于單一選項的問題的選項。
3、您可以定義多個調(diào)查及其相關(guān)的時間表 調(diào)查網(wǎng)格調(diào)查網(wǎng)格
4、每項調(diào)查都會有一個唯一的嘗試鏈接。員工/供應(yīng)商/人員可以使用單點登錄或使用與移動設(shè)備共享的密碼登錄，無需基于登錄。
5、您可以對調(diào)查進行分析，也可以導(dǎo)出調(diào)查結(jié)果。
如何在 LMS 上遠程監(jiān)考？
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2022-11-22T14:08:05Z
學(xué)習管理系統(tǒng)市場預(yù)計到 2028 年將從 133.8 億美元蓬勃發(fā)展到 444.8 億美元。從不那么受歡迎到引人注目的轉(zhuǎn)變，LMS 之旅在教育領(lǐng)域是獨一無二的。此外，它正在世界范圍內(nèi)見證顯著的發(fā)展。在疫情大流行期間，它的快速增長及其在在線考試中的學(xué)習和考試分布。教育工作者缺乏確保學(xué)習連續(xù)性的方法。然而，這并不容易，LMS 供應(yīng)商在積極滿足用戶需求方面發(fā)揮著重要作用。
然而，在當今世界，LMS 等同于教育，提供具有獨特特性和功能的端到端解決方案。LMS允許內(nèi)部監(jiān)考的能力使其成為大學(xué)和學(xué)院的首選。LMS的出現(xiàn)為教育工作者在一處管理信息提供了真正的可能性。教師可以通過在線設(shè)置線上考試。
LMS 中的遠程監(jiān)考是什么？
LMS 內(nèi)的遠程監(jiān)考是指教師無需離開 LMS即可開始在線防作弊考試。它們允許教師從內(nèi)部評估學(xué)生和課程參與情況。LMS 監(jiān)考的一個必要條件是學(xué)生必須通過接受屏幕和視頻共享來確保在他們的設(shè)備上進行監(jiān)考。
如何在 LMS 中監(jiān)考？
LMS 可以監(jiān)考任何事情，從...
如何將基于游戲的學(xué)習有效地應(yīng)用于高等教育
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2022-11-22T11:38:08Z
“課程”是學(xué)習過程的一個組成部分。
沒有有效的課程，就不可能進行基于價值的教育。隨著時間的推移，對課程現(xiàn)代化以適應(yīng)全球教育趨勢的需求不斷增加。
但與此同時，應(yīng)該指出的是，僅僅重新發(fā)明教學(xué)大綱并不能確保學(xué)生對課堂的注意力和濃厚興趣。因此，目標是開發(fā)一門促進批判性思維和創(chuàng)造能力的課程，但除非課堂環(huán)境和教學(xué)方式足夠吸引人，否則這將是困難的。
教師們繼續(xù)尋找可行的解決方案和選項來提高參與率。應(yīng)用了各種策略和教學(xué)法來實現(xiàn)目標，其中一種策略包括基于游戲的學(xué)習。
什么是基于游戲的學(xué)習？
學(xué)生參與不同活動以學(xué)習特定科目的學(xué)習框架稱為基于游戲的學(xué)習。該框架的關(guān)鍵概念依賴于與類似游戲的活動相同的元素，例如如果失敗一次就重做，一直持續(xù)到目標完成。因此，學(xué)生應(yīng)遵循類似的規(guī)則、目標、沖突解決和良性競爭原則。
眾所周知，在傳統(tǒng)的學(xué)習結(jié)構(gòu)中，學(xué)生需要適應(yīng)競爭激烈的環(huán)境并趕上課堂進度。但是在基于游戲的學(xué)習中沒有這種強制性，學(xué)生可以自由選擇任何活動和行動，然后主動學(xué)習和...
如何利用在線考試系統(tǒng)實現(xiàn)招聘自動化？
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2022-11-21T17:38:15Z
作為招聘人員/人力資源經(jīng)理/雇主，我們都必須同意一個事實，即招聘本身就是一個乏味的過程。
為您的組織中要填補的職位尋找完美匹配有時會讓人望而生畏。
招聘過程包括多種參數(shù)，同時分析收到的申請，例如分析能力、批判性思維以及所提議工作職能的所有技術(shù)能力。
總而言之，從不同的角度分析同一個人資料變得困難而乏味。而且，我們都知道錯誤的聘用會給組織帶來多大的損失，非常清楚。
市場上有多種招聘自動化軟件，但到目前為止，偏好似乎有點偏向于手動招聘。隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)大流行，自動化的實現(xiàn)也走向了中間，招聘機構(gòu)現(xiàn)在已經(jīng)開始轉(zhuǎn)向招聘自動化。
隨著大流行的到來，傳統(tǒng)的招聘流程正在受到限制，因為我們所有人都必須遵守社會疏遠規(guī)范。為了補償并繼續(xù)新常態(tài)，招聘自動化正在為雇主創(chuàng)造奇跡。
即使是初創(chuàng)組織也計劃采用在家工作的方法和以下流程以符合社會距離規(guī)范。
一些組織甚至宣布，大多數(shù)員工將繼續(xù)永久在家工作。
最重要的是，組織現(xiàn)在基本上不可避免地采用招聘自動化等技術(shù)來保持招聘的健康運作。
傳統(tǒng)的招聘流...
學(xué)生考試已從線下轉(zhuǎn)到線上
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2022-11-21T13:23:42Z
一切都從根本上轉(zhuǎn)向了在線平臺。從衣服到家具再到食物，無一不受到這項技術(shù)發(fā)展的影響。因此，像教育這樣重要的東西不會在這種趨勢中開辟一條道路是不可能的。這種在線教育系統(tǒng)的采用主要是由于手機和筆記本電腦在日常生活中的普及。
在線測驗工具是一種新興趨勢，也是 LMS 技術(shù)的重要組成部分，已在教育系統(tǒng)中扎根。LMS-學(xué)習管理系統(tǒng)是一個直接從電子學(xué)習中出現(xiàn)的概念，它的首次引入可以追溯到 1990 年代。學(xué)習管理系統(tǒng)基本上側(cè)重于幫助教師向?qū)W習者提供學(xué)術(shù)材料并管理測試和作業(yè)。其擴展功能還包括跟蹤學(xué)生進度和管理記錄保存等活動。
紙筆遞減時代……
就從舊式教育技術(shù)到基于新技術(shù)的教育的急劇轉(zhuǎn)變而言，這是一個革命時代的開始，這將完全排除學(xué)生使用黑板和紙筆的可能性。
由于市場上存在如此多的基于在線的解決方案，我們幾乎可以期待上述結(jié)果。在線測驗生成器是基于在線解決方案的分類之一，它為負擔過重的教育系統(tǒng)提供了巨大的力量。每個產(chǎn)品的不同級別的各種功能，例如：
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2022年第三季度公開招聘編外人員面試
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2022-11-18T17:01:16Z
深圳市南山區(qū)機關(guān)事業(yè)單位
2022年第三季度公開招聘編外人員面試
點擊鏈接直接加入會議：
https://meeting.tencent.com/dm/bLXaNcqIlESt
#騰訊會議：360-654-099
深圳市南山區(qū)機關(guān)事業(yè)單位
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2022-11-18T16:04:19Z
深圳市南山區(qū)機關(guān)事業(yè)單位
http://www.szns.gov.cn/nsqrzj/gkmlpt/content/9/9993/post_9993824.html#15151
2022年第三季度公開招聘編外人員公告
根據(jù)《深圳市南山區(qū)編外人員公開招聘辦法（試行）》等相關(guān)規(guī)定，深圳市南山區(qū)機關(guān)事業(yè)單位2022年第三季度公開招聘編外人員104名，具體崗位參見《深圳市南山區(qū)機關(guān)事業(yè)單位2022年第三季度面向高校畢業(yè)生公開招聘編外人員崗位表》（附件1）?，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
（一）報考人員應(yīng)當具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
3.年滿十八周歲且不超過四十周歲；
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；
6.具有報考崗位要求的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、職稱條件；
7.具有報考崗位要求的其他條件；
8.法律規(guī)定的其他條件。
（二）報考人員具有以...
創(chuàng)建破冰測驗
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2022-11-18T14:52:59Z
破冰游戲是幫助人們無論身在何處都可以聯(lián)系和參與的好方法。無論您是在同一個房間還是在千里之外工作，團隊成員之間的相互了解仍然至關(guān)重要。建立和維持這些關(guān)系有助于建立信任，使合作更容易，并營造快樂的工作環(huán)境。
您可以構(gòu)建激動人心且引人入勝的破冰游戲，讓每個人都可以在虛擬或面對面的團隊活動中一起玩。人們可以了解到關(guān)于他們的團隊、班級或同事的令人驚訝的事實，這些事實可以引發(fā)對話、辯論甚至友誼。
如何運作？
第 1 步：研究
首先，了解更多關(guān)于您的團隊的信息，以幫助您為破冰游戲提出問題。要收集見解，請向您的團隊提出一些有趣、有趣、有教育意義或晦澀難懂的問題。
例如：
★ 你最喜歡的電影是什么？
★ 你會在卡拉 OK 之夜唱什么歌？
★ 你相信外星人嗎？
★ 你能流利地說什么語言？
★ 分享一張你最喜歡的鞋子的照片。
★ 你是傾聽者還是談話者？
一旦您提出了一些令人驚奇的問題，就可以使用諸如
優(yōu)考試在線考試系統(tǒng)
之類的工具來詢問并收集您團隊的回答?？蛇@樣操作：
1.登錄優(yōu)考...
作為監(jiān)考人員，如何防止考生作弊？
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2022-11-18T10:38:47Z
減少在線考試作弊的技巧
盡量減少考試作弊的常見解決方案是使用在線監(jiān)考服務(wù)。它旨在通過智能防作弊監(jiān)考功能進行在線測試。然而，該系統(tǒng)可能存在一些復(fù)雜性。許多學(xué)校和學(xué)院都在使用這種替代方法來管理在線考試。為了保護考試的完整性和保持考試的真實性，有多種方法可以防止考試作弊，如下所示；
使用監(jiān)控軟件檢測電子設(shè)備；學(xué)生可能會在考試期間訪問一臺或多臺設(shè)備。重要的是要檢測學(xué)生是否正在嘗試使用任何設(shè)備。在線監(jiān)考可以在考試期間識別設(shè)備。它限制學(xué)生使用手機或任何其他設(shè)備。
參加模擬考試以消除學(xué)生的焦慮：許多考生在考試前感到焦慮。了解是什么讓學(xué)生在考試中感到焦慮是至關(guān)重要的。練習測試和現(xiàn)場監(jiān)考幫助考生在考試期間提供支持。
檢測語音和聲音；遠程監(jiān)考軟件檢測房間內(nèi)的語音和聲音，如果發(fā)現(xiàn)異常狀況，則在線考試期間發(fā)送警報。
利用瀏覽器鎖定：在線監(jiān)考軟件中的安全瀏覽器功能可防止學(xué)生在在線考試中作弊。它限制對其他網(wǎng)站的訪問并禁用快捷方式。
AI 監(jiān)考軟件或人工監(jiān)考：在線監(jiān)考軟件包括基于 AI 的...
使用在線培訓(xùn)考試系統(tǒng)參與微課有哪些好處
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2022-11-18T10:13:41Z
什么是微課？
員工需要不時地更新他們的知識。他們需要升級自己以跟上不斷變化的技術(shù)。
但在工作和教育或培訓(xùn)之間取得平衡是這些員工面臨的最大挑戰(zhàn)。由于他們需要滿足的最后期限，員工們已經(jīng)有了緊張的日程安排。這一切都讓他們很難抽出時間來學(xué)習和學(xué)習。
微訓(xùn)練包括進行片段訓(xùn)練。培訓(xùn)課程的跨度保持在 15-20 分鐘之內(nèi)。每個培訓(xùn)課程都被視為一個單元，員工可以在自己方便的時候完成。這種微學(xué)習方法旨在幫助員工在不影響身體健康的情況下同時管理他們的工作和培訓(xùn)課程。
微訓(xùn)練當然有很多優(yōu)點和一些缺點。讓我們來看看它們。
微課的優(yōu)點是什么？
• 提高生產(chǎn)力
微培訓(xùn)幫助員工碎片化地學(xué)習培訓(xùn)課程。員工可以在工作時間或下班后學(xué)習課程的一個單元。較短的課程時間有助于他們專注于培訓(xùn)。
完成特定單元的培訓(xùn)后，員工可以立即恢復(fù)工作。他們能夠同時專注于兩者，因為微培訓(xùn)有助于消除長時間工作或長時間培訓(xùn)課程造成的單調(diào)，從而有助于提高生產(chǎn)力。
• 可達性和便利性
微型培訓(xùn)課程通常以在線...
在線考試系統(tǒng)在企業(yè)中的應(yīng)用
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2022-11-17T17:07:07Z
在線考試系統(tǒng)
不僅是學(xué)校常用的教學(xué)工具之一，更是企業(yè)中不可缺少的辦公工具。優(yōu)考試作為作為安全靈活的在線平臺，允許用戶為求職者、員工和客戶提供自定義的測驗和培訓(xùn)課程。
就業(yè)前的測試
就業(yè)前測試是公司和組織招聘過程的重要組成部分。結(jié)構(gòu)良好的測試是了解候選人更多信息的可靠且客觀的方式，將幫助您找到最適合該職位的人選。借助優(yōu)考試，您可以通過創(chuàng)建適合您的組織、部門和角色的測試來節(jié)省時間并降低成本。
以下是企業(yè)可使用優(yōu)考試創(chuàng)建的就業(yè)測試類型：
★ 工作知識測試
★ 性格測試
★ 認知能力測試，例如口頭推理、數(shù)字推理和邏輯推理
★ 要求候選人分享他們工作示例的技能評估。他們可以上傳創(chuàng)意設(shè)計、分享視頻或錄音。
入職培訓(xùn)
入職培訓(xùn)為新雇用的員工提供技能、知識和行為，使其成為有價值的團隊成員。這也是他們第一次接觸您的組織，因此我們知道留下良好的第一印象至關(guān)重要。這些功能可以幫助您構(gòu)建強大的入職培訓(xùn)。
★ 常規(guī)測試：這是較靈活的測驗類型，允許您創(chuàng)建任何類型的測驗、測試或課程。員工可...
《不宜流通人民幣 紙幣》JR/T 0153—2022
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2022-11-17T14:45:06Z
2022年8月29日，中國人民銀行正式印發(fā)《不宜流通人民幣 紙幣》(JR/T 0153-2022）金融行業(yè)標準。
本標準規(guī)定了不宜流通人民幣紙幣類型和評價準則，明確了不宜流通人民幣紙幣臟污程度、撕裂長度、涂寫面積、粘貼面積和彎曲挺度的檢測方法，提出了人民幣紙幣臟污和彎曲挺度檢測采樣點規(guī)范性附錄。
本標準的發(fā)布有助于不宜流通人民幣紙幣回收、處理工作的標準化、規(guī)范化，提高回籠券清分質(zhì)量和流通中人民幣整潔度，確保社會公眾用上放心錢、干凈錢。
本標準由全國金融標準化技術(shù)委員會歸口管理，由中國人民銀行貨幣金銀局提出并組織起草，行業(yè)內(nèi)有關(guān)單位共同參與。標準經(jīng)過廣泛征求意見和論證，并通過了全國金融標準化技術(shù)委員會審查。
詳細標準請登錄金融標準全文公開系統(tǒng)：http://www.cfstc.org/bzgk 查詢。（完）
https://www.cfstc.org/bzgk/gk/view/yulan.jsp?i_id=1981&s_file_...
如何利用在線招聘考試系統(tǒng)進行招聘？
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2022-11-17T11:40:57Z
在過去十年中，世界經(jīng)歷了招聘方式的范式轉(zhuǎn)變，參加面試的候選人數(shù)量呈指數(shù)級增長，這就需要找到有效的篩選方法來選擇合適的職位候選人。
銀行業(yè)的組織化程度越來越高，創(chuàng)造了大量的就業(yè)機會，使銀行業(yè)成為全球主要就業(yè)部門之一，堪稱經(jīng)濟增長的朝陽產(chǎn)業(yè)。
為實現(xiàn)經(jīng)濟和組織增長，銀行不斷積極地參與人才招聘和招聘。不斷變化的規(guī)范、社會距離要求和不斷發(fā)展的技術(shù)導(dǎo)致銀行招聘流程的全面數(shù)字化和自動化。
候選人資格篩選
銀行必須對候選人實施嚴格的篩選機制，例如有 13000 名候選人申請，卻只有500 個職位
銀行管理部門設(shè)置了職位申請的最低資格標準，系統(tǒng)自動篩選出符合職位最低資格標準的候選人。
應(yīng)用程序篩選工作以前是手動完成的，過去銀行管理需要花費大量時間，數(shù)字化幫助他們節(jié)省了時間、精力和其他資源。
考生不必在交通、吃住上花錢；使申請過程更加方便
招聘評估
銀行收到了大量的申請，他們需要根據(jù)申請人的技能和專長來篩選申請人，在篩選候選人時，在線招聘評估被證明是一個很好的解決方案。
對注冊...
選擇在線考試系統(tǒng)之前要考慮的因素
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2022-11-17T09:37:10Z
在線監(jiān)考是一種評估技術(shù)，考官可以通過該技術(shù)通過考試監(jiān)考軟件對坐在遠程位置的學(xué)生進行監(jiān)考。該軟件確保在線測試期間沒有作弊，因為它是實時網(wǎng)絡(luò)攝像頭監(jiān)考測試。在在線監(jiān)考中，考官通過實時網(wǎng)絡(luò)攝像頭評估學(xué)生。我們從未想過孩子們會在家上學(xué)，但今年讓許多不可能的事情成為可能。我們不知道接下來會發(fā)生什么，但你知道今年或未來幾年可能發(fā)生的最好的事情是現(xiàn)場監(jiān)考考試。
什么是遠程監(jiān)考？
這個詞本身的意思是遠程意味著“遠離主要中心”，而監(jiān)考意味著“監(jiān)督考試”。遠程監(jiān)考意味著在遠離中心的地方監(jiān)考考試。這個詞在不久的將來會很普遍，因為他們中的大多數(shù)人都會坐在家里，使用電腦進行考試。
該服務(wù)可確保學(xué)生在考試時不會以不公平的方式參與考試，例如作弊、抄襲、使用手機或使用其他瀏覽器。通過實時網(wǎng)絡(luò)攝像頭監(jiān)考測試對候選人進行實時評估，評估者可以檢查學(xué)生并防止作弊。
當遠程監(jiān)考評估時，選擇正確的在線監(jiān)考服務(wù)以獲得最佳結(jié)果非常重要。
選擇合適的監(jiān)考服務(wù)時需...
在線考試系統(tǒng)給人力資源管理帶來哪些好處？
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2022-11-16T17:45:33Z
人力資源管理是企業(yè)環(huán)境中最具挑戰(zhàn)性的職責之一，熟練和高效的員工隊伍可以使組織更上一層樓，而錯誤和不合格的員工會使組織難以維持和發(fā)展，人力資源部門致力于讓員工保持最佳表現(xiàn)。
該技術(shù)可以幫助人力資源團隊簡化與人力資源相關(guān)的活動。
技術(shù)在組織人力資源管理中的作用至關(guān)重要，技術(shù)在所有與人力資源相關(guān)的重要活動中發(fā)揮著重要作用，人力資源部門下可以通過技術(shù)簡化的活動包括：
招聘流程
員工資料管理
員工申訴管理
員工溝通
培訓(xùn)后員工評價
技術(shù)使得所有與人力資源相關(guān)的流程變得更加簡單、耗時更少、更加準確，隨著技術(shù)的快速發(fā)展，技術(shù)的使用日益廣泛。對于任何進步組織；必須采用更新的技術(shù)來順應(yīng)潮流。
以下是人力資源技術(shù)趨勢
#1 遠程招聘
“求職者更喜歡遠程工作，這使得遠程招聘成為 2022 年的最大趨勢”
根據(jù)調(diào)查，68% 的人同意他們更愿意在偏遠地區(qū)工作，實際上是搬遷到辦公室工作。
本次調(diào)查的樣本量為 3,500，雖然樣本量很小，但它可以讓我們有足夠的信心了...
在線考試如何幫助企業(yè)提高員工招聘效率？
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2022-11-16T11:42:21Z
在線考試系統(tǒng)平臺對企業(yè)的重要性正在增加。要求在招聘員工時對其進行評估，對員工進行評估，培訓(xùn)和認證等。企業(yè)主可以在認知評估測試的幫助下評估其員工的認知智能 。
在線考試有什么優(yōu)勢
在線考試的優(yōu)勢在于幫助企業(yè)輕松實現(xiàn)考試評估工作，而且是高效準確的。高級算法將為企業(yè)對員工進行評分。他們不需要為評分做冗長的計算。反饋也會立即發(fā)送。借助這些測試的結(jié)果，企業(yè)可以在短時間內(nèi)做出決定。
企業(yè)可以利用遠程監(jiān)考
來獲得更好的回報，因為在筆和紙模式下進行測試會很麻煩，例如，必須打印答題紙和試卷。而且，除此之外，還必須分配舉行考試的任務(wù)。它肯定會占用大量時間和資源。
自動化是最大的好處
當談到遠程監(jiān)考的好處時，可以說最好的部分是它是自動化的。它有助于進行在線考試，因此，許多企業(yè)、組織和教育機構(gòu)等都選擇了它。
認知評估測試，在招聘過程中被無數(shù)次用于評估應(yīng)聘者，也是可能的。因此，可以在要求應(yīng)聘者進行現(xiàn)場面試之前對候選人進行篩選。它可以幫助節(jié)省任何公司的資源。而且，這對候選人來說也很方便。...
如何選擇優(yōu)秀的在線招聘考試系統(tǒng)？
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2022-11-15T17:22:47Z
介紹
校園實習是學(xué)生、大學(xué)和雇主的雙贏局面！校園實習現(xiàn)在被視為整體招聘的重要組成部分。主要研究表明，年輕一代在工作中速度更快、效率更高且更具創(chuàng)新性，校園招聘可以成為一個很好的采購平臺。
為什么在校園招聘過程中需要評估
研究表明，與工作的任何其他品質(zhì)相比，年輕一代更重視他們的興趣。他們相信“并非每個工作角色都適合每個人”，興趣是驅(qū)動他們的動力。
通過出現(xiàn)這些評估，求職者有機會審查和分析“我是否適合這份工作，與這份工作角色相關(guān)的工作會讓我感興趣嗎？”
另一方面，對于雇主來說，根據(jù)候選人的能力傾向、領(lǐng)域知識和工作特定技能來篩選候選人變得容易了。這使得評估成為連接點的好方法。
選擇校園招聘在線評估平臺時要尋找的功能
校園招聘在線測評平臺對求職者和企業(yè)來說都是福音。從成本效益到整個招聘流程的效率，在線評估都有自己的一套功能，可能適合也可能不適合每個招聘流程。
盡管有一些預(yù)定義的功能集可以證明是成功進行校園招聘在線評估的關(guān)鍵...
測試發(fā)表資訊
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2022-11-15T15:46:37Z
在線考試是如何進行防作弊的？
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2022-11-15T10:22:42Z
遠程監(jiān)考改變了傳統(tǒng)的監(jiān)考方式。它提出了創(chuàng)新技術(shù)和反作弊功能，以保持考試的真實性。世界各地的學(xué)術(shù)界也見證了這一發(fā)展并驗證了他們的考試結(jié)構(gòu)。在快速的技術(shù)發(fā)展中，在線評估平臺提高了效率，并使人工智能與需求同步。同時，遠程監(jiān)考的需求也在增加。具有遠程監(jiān)考功能的在線考試已成為確?？荚嚢踩年P(guān)鍵。它在數(shù)字采用方面發(fā)揮著關(guān)鍵作用。此外，這是一種在考試期間找到作弊者的有效的方法。
什么是在線監(jiān)考考試？
在線監(jiān)考考試是確?？荚囌鎸嵭院头乐棺鞅椎脑u估。據(jù)調(diào)查，54%的院校正在使用遠程監(jiān)考，預(yù)計不久后將大幅增加。此外，它還使學(xué)生更容易從遠程地點參加考試，對他們來說也很方便。
在線監(jiān)考的有效性
一個新的變化一開始是持懷疑態(tài)度接受的，這就是為什么在線考試面臨很多顧慮的原因。學(xué)校和大學(xué)擔心在沒有任何體檢人員的情況下防止作弊?，F(xiàn)代技術(shù)發(fā)生了翻天覆地的變化，監(jiān)考人員也發(fā)生了翻天覆地的變化。遠程監(jiān)考可以通過多種方式確?？荚嚨恼鎸嵭?。它將包括學(xué)生身份驗證、安全考試瀏覽器、活動檢測和標記，可以確保...
如何進行在線員工考核？有哪些好處？
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2022-11-14T17:53:30Z
介紹
持續(xù)改進是全球企業(yè)遵循的核心原則之一，隨著場景的變化和技術(shù)的不斷進步，企業(yè)必須讓員工了解最新的知識。
背景
這家專門從事運動器材和運動衫的跨國公司希望簡化評估過程。員工分布在多個地點，公司希望對員工的評估過程進行標準化。該公司與優(yōu)考試接洽以實現(xiàn)這一目標。
為什么需要評估？
為了讓員工的知識保持更新，作為本次培訓(xùn)的結(jié)束部分，進行評估以檢查員工從給定的微學(xué)習課程或培訓(xùn)中獲得的知識。
微學(xué)習和強制性培訓(xùn)不僅限于體育行業(yè)，而是適用于所有制造業(yè)，大多數(shù)知名組織都部署了學(xué)習管理系統(tǒng)，將微學(xué)習和培訓(xùn)內(nèi)容傳遞給員工。
如何在線進行員工考核？
由于在線評估是培訓(xùn)過程的重要組成部分，評估可以直接通過學(xué)習管理系統(tǒng)進行，如果沒有，評估模塊可以作為獨立軟件使用，無需集成管理系統(tǒng)。
優(yōu)考試是簡化內(nèi)容交付（微學(xué)習和培訓(xùn)）的終極解決方案，您可以使用優(yōu)考試來交付內(nèi)容和進行評估，或者可以將優(yōu)考試用作進行評估的獨立工具。
以下是幫助知名運動品牌進行內(nèi)部評估的優(yōu)考試的主要功能
多語言支持
優(yōu)考...
為什么在線考試會失??？
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2022-11-14T16:22:59Z
由于多種原因，紙筆考試逐漸轉(zhuǎn)向在線考試。技術(shù)幫助加強整體學(xué)術(shù)過程，提高學(xué)生的學(xué)習成果，從而確保為所有利益相關(guān)者提高教育質(zhì)量。在線考試在很多國家和地區(qū)來說是常態(tài)。然而，在少數(shù)情況下，在線考試平臺出現(xiàn)了一些問題，影響了考試過程，并在考試組織者和考生之間造成了不安全感。
管理在線考試流程的主要挑戰(zhàn)
在互聯(lián)網(wǎng)連接方面，許多人對采用在線考試模式猶豫不決。以下是一些可能對考試過程產(chǎn)生負面影響的問題：
安全問題
在線考試最大的擔憂是安全問題。數(shù)據(jù)被盜和考生分數(shù)被篡改的可能性很高。開展在線考試的機構(gòu)或個人必須保證他們的試卷、考生信息、學(xué)習材料等是安全的。
為了防止這種情況，學(xué)?；驒C構(gòu)在整個考試階段都需要高度安全。他們需要以加密方式將數(shù)據(jù)保存在云數(shù)據(jù)庫中，并通過使用強密碼和限制對數(shù)據(jù)的訪問來為其文件提供可訪問性安全性。他們通過采用多層加密軟件，可以安全、輕松、安全地保護在線測試過程。
員工培訓(xùn)不佳
今天的考生可以輕松獲得技術(shù)，并且能夠更好地利用它來發(fā)揮自己的優(yōu)勢。對于不精通技術(shù)...
在線考試系統(tǒng)如何進行遠程監(jiān)考？
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2022-11-14T10:52:57Z
在線監(jiān)考從身份驗證開始。遠程監(jiān)考軟件確定考生的身份驗證并防止考生的可疑行為。甚至在考試開始之前，考試就證明考生可以通過音頻和視頻記錄進行屏幕共享。在線監(jiān)考軟件需要學(xué)生在考試開始后出示帶照片的身份證件。遠程監(jiān)考考試是監(jiān)控考生完整活動的考試。
covid-19 的爆發(fā)已使學(xué)生和教師轉(zhuǎn)向上網(wǎng)。因此，學(xué)校和大學(xué)正在依靠在線考試軟件進行考試。盡管如此，他們已經(jīng)找到了繼續(xù)學(xué)習的正確地方。它支持在線考試的所有活動。最重要的是，它是保持考試的完整性。完成考試后，它將記錄的數(shù)據(jù)傳輸?shù)奖O(jiān)考服務(wù)進行審查。
借助新時代的技術(shù)工具，學(xué)校和大學(xué)正在關(guān)注教育的靈活性、成本效益和一致性。在教育領(lǐng)域，在線學(xué)習是必不可少的，它可以跟蹤學(xué)生的進步。由于其新時代的技術(shù)，市場上對遠程監(jiān)考軟件的需求巨大。
在線監(jiān)考軟件如何工作？
在線監(jiān)考軟件可靠、強大且動態(tài)，并且基于云。然而，許多組織都依賴于傳統(tǒng)的考試形式。此外，在沒有遠程監(jiān)考軟件的情況下進行考試幾乎是不可想象的。
• 候選人身份驗證：它檢查...
使用在線考試系統(tǒng)需要哪些步驟？
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2022-11-11T18:08:54Z
您是否希望將傳統(tǒng)的紙筆理論考試轉(zhuǎn)換為數(shù)字格式？
有一種技術(shù)可供您開始使用
有一個設(shè)施可以進行主觀考試，考生可以在其中輸入理論問題的答案。
主觀考試可用于檢查候選人的書面溝通能力、理論知識。您可以定義主觀問題以及考試模式?？忌梢缘卿洸Ⅻc擊開始考試以參加考試
考生可以在開始考試前閱讀考試說明。文本區(qū)域供考生輸入問題的答案。
作為候選類型，應(yīng)答系統(tǒng)會自動保存答案。有一個工具可以添加表格、特殊符號。
這樣候選人可以鍵入答案，也可以插入表格作為答案響應(yīng)的一部分。它保存在系統(tǒng)中
系統(tǒng)中阻止了復(fù)制粘貼活動。如果考生試圖按下控制鍵，則系統(tǒng)會將此類考生扔出考試窗口并發(fā)出警告消息。
考生需要恢復(fù)考試。如果考生試圖從考試窗口移動到另一個窗口，系統(tǒng)會顯示一條警告消息，并且在重復(fù)事件的情況下，系統(tǒng)會暫?？忌目荚?。您可以在管理面板中配置它。
安全瀏覽器技術(shù)可防止用戶在在線考試活動期間打開任何其他窗口。
該平臺還具有將語音轉(zhuǎn)換為文本的功能，因此候選人可以說出答案，而不是輸入長答案。
1...
如何使用在線評估平臺簡化招聘流程？
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2022-11-11T09:54:51Z
對于企業(yè)家來說，找到合適的人力資源和技術(shù)人員來填補組織中的關(guān)鍵職位是一項挑戰(zhàn)。在 covid-19 大流行之后，許多組織因社會疏遠而面臨問題，他們對招聘格外謹慎。在這種情況下， 每種類型的公司都傾向選擇遠程監(jiān)考考試。他們可以在不影響招聘過程質(zhì)量的情況下選拔人才。在適當?shù)挠布蛙浖M合的幫助下，提供有效的視頻監(jiān)考能力，可以訪問書面和口頭溝通技巧。
在線評估平臺適用于評估候選人的能力和個性。此外，它側(cè)重于核心能力和其他技能。招聘機構(gòu)的流程更容易。找到合適的候選人就像大海撈針。因此，在線評估軟件正在減少傳統(tǒng)招聘過程中的工作量。自動化招聘工具在招聘領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)。此外，它將增加信息流并使流程透明。它將減少招聘經(jīng)理和招聘之間的障礙。許多領(lǐng)先的公司正在采用這種新時代的招聘方法。
將在線評估整合到傳統(tǒng)招聘流程中——牢記的因素
以下是將在線評估平臺與傳統(tǒng)招聘流程相結(jié)合的因素。
• 選擇相關(guān)測試：將在線評估平臺與傳統(tǒng)招聘相結(jié)合的組織應(yīng)確保測試適合并適...
在線測試對在線學(xué)習有什么幫助？
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2022-11-11T07:36:42Z
近年來，在線學(xué)習和在線測試的需求快速增長，因為其能夠隨時隨地進行、組織方便快捷。本文中，我們來看看在線測試對在線學(xué)習有什么幫助。
什么是在線學(xué)習？
簡而言之，在線學(xué)習是通過互聯(lián)網(wǎng)進行的教育。它也可以稱為“
移動
學(xué)習”，
或者
“遠程學(xué)習”，而不是在傳統(tǒng)教室中進行的學(xué)習。
人們意識到在線學(xué)習有很多好處
，
包括：無需踏入課堂即可獲得證書或?qū)W位
，
靈活設(shè)置自己的日程安排并隨時學(xué)習
，
與來自世界各地的老師和其他學(xué)生互動
，
從世界上一些最好的大學(xué)獲得優(yōu)質(zhì)教育
，
節(jié)省了
時間精力成本。
在線
測試
的好處
在線
測試
已經(jīng)
被證明
是全球教育系統(tǒng)的必要條件。
1、
時間和地點的靈活性
在線
測試
可以在任何地方
進行
，并且
可以
由管理員遠程監(jiān)控。應(yīng)試者有相當長的時間窗口來根據(jù)自己的方便測試。
2
、
減少教師的工作
如果
你
曾經(jīng)
負責過
在線
考試
和紙筆
測試
，
你
就會知道后者的壓力非常大。 作為一名...
在線考試系統(tǒng)支持哪些類型的用戶權(quán)限？
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2022-11-10T17:35:48Z
1. 超級管理員
該用戶是可以訪問優(yōu)考試的所有功能的頂級用戶。主管理員還可以創(chuàng)建多個其他用戶，他們可以在各個方面管理系統(tǒng)功能，包括題庫、試卷、考試安排。
2. 經(jīng)理
該用戶是可以訪問優(yōu)考試 的所有功能的頂級用戶。該角色可以在各個方面管理系統(tǒng)功能，包括題庫、試卷、考試安排。管理員角色不能在系統(tǒng)中創(chuàng)建其他用戶。
3. 考試管理員
考試管理員可以為學(xué)生安排考試。考試管理員的主要職責是定義考試并分配學(xué)生參加考試/安排考試。
考試管理員可以訪問以下功能
題庫
考試管理
考試安排程序
候選人數(shù)據(jù)
考試成績管理
4.學(xué)科專家
主題專家將有權(quán)訪問題庫和與題庫相關(guān)的報告。將無法訪問網(wǎng)站的考試、考試安排部分。
主題專家可以訪問以下功能
分配主題的客觀和主觀問題
考試創(chuàng)建
考試成績
5. 監(jiān)考
此角色可以訪問用戶的實時流媒體以及以下功能
實時用戶監(jiān)控
實時屏幕活動查看
恢復(fù)/暫停/終止在線考試
監(jiān)控在線考試狀態(tài)
6.結(jié)果查看器
此角色可以訪問客觀和主觀考試的結(jié)果部分
7. 考官
考...
遠程監(jiān)考軟件的 5 大必備功能
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2022-11-10T11:45:51Z
遠程監(jiān)考軟件是測試領(lǐng)域的一項技術(shù)進步，它使監(jiān)考人員能夠在不影響其安全性的情況下推出多種類型的在線測試?？梢允褂迷撥浖踩卦诰€進行的各種類型的考試包括入學(xué)考試、學(xué)期/期末考試、認證、基于技能的評估和招聘前評估。因此，您可以根據(jù)需要的功能使用從學(xué)校設(shè)置到工作場所設(shè)置的監(jiān)考軟件。
遠程監(jiān)考軟件提供的安全性
這類軟件通常處理許多與安全相關(guān)的事情，例如在線授權(quán)、面部檢測、音頻分析等。雖然隱私問題可能是一個令人擔憂的問題，但遠程監(jiān)考軟件應(yīng)該伴隨著信息安全的最新進展，以便參加考試的用戶可以放心。
畢竟，個人信息很敏感，可能會被不受歡迎的人使用。該軟件應(yīng)該有適當?shù)谋Ｗo措施來保護您免受它們的侵害。
遠程監(jiān)考軟件的 5 大功能
其他功能還應(yīng)包括可靠的檢查引擎、智能人工引擎以及準確的報告和日志。因此，關(guān)于遠程監(jiān)考軟件有很多事情需要考慮，雖然它主要關(guān)注安全性，但我們也必須處理這件事的考試部分。
首先，我們將在此文章中討論遠程監(jiān)考軟件的 5 大功能，以及它們對您的用處，以便您檢查是否...
