最近，很多學(xué)員在討論證券行業(yè)的工作前景，今天小果子進(jìn)行簡(jiǎn)單的整理答疑，其實(shí)證券行業(yè)在中國(guó)發(fā)展時(shí)間短短三十年，相對(duì)于國(guó)外發(fā)達(dá)國(guó)家數(shù)百年發(fā)展歷程，中國(guó)成長(zhǎng)空間還是非常大。
第三步，分析自己掌握的或能夠調(diào)配的資源；第四步，確認(rèn)自己的發(fā)展目標(biāo)；一是未來(lái)成為專(zhuān)業(yè)分析人士,比如CFP和CFA，往金融理財(cái)和投行業(yè)務(wù)發(fā)展；二是向投資銀行發(fā)展，考保薦人，做發(fā)行與承銷(xiāo)的工作，客戶(hù)經(jīng)理→投資分析師→基金經(jīng)理/保薦人；三是營(yíng)銷(xiāo)，從營(yíng)業(yè)部做起。如：客戶(hù)經(jīng)理→區(qū)域經(jīng)理→營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)。薪水相對(duì)而言非常高，但對(duì)學(xué)歷等要求也非常的高。主要從事股權(quán)投資，公司上市之前都有一個(gè)pro-IPO的過(guò)程，現(xiàn)在實(shí)力強(qiáng)的券商在這過(guò)程中進(jìn)行一些私募操作，獲取高額利潤(rùn)。整體來(lái)說(shuō)這個(gè)業(yè)務(wù)屬于整個(gè)行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈的高端，每個(gè)公司的自有資金的上限是券商凈資本的15%，所以選擇大型的券商公司非常有必要。主要為公司、機(jī)構(gòu)處理一些理財(cái)業(yè)務(wù)，這個(gè)業(yè)務(wù)對(duì)員工的要求非常高，所以相對(duì)而言薪水也非常不錯(cuò)。4. 自營(yíng)業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)證券公司自己產(chǎn)品的理財(cái)工作，在這個(gè)部門(mén)公司有點(diǎn)像基金的工作。對(duì)于把自己定位為基金經(jīng)理或者資產(chǎn)管理人的從業(yè)人員可以選擇進(jìn)入研究部門(mén)或交易部門(mén)達(dá)到目的。5. 股票、債券承銷(xiāo)業(yè)務(wù)這個(gè)業(yè)務(wù)今年行情不太好，而且員工的工作相對(duì)而言很辛苦，但是整體來(lái)說(shuō)薪水也非常高。如有能力進(jìn)入這個(gè)部門(mén)，小康的生活應(yīng)該不成問(wèn)題。6. 經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)如果你喜歡社交，對(duì)證券分析和數(shù)據(jù)分析又沒(méi)有太多的興趣的話，可以考慮進(jìn)入證券經(jīng)紀(jì)部門(mén)，這個(gè)部門(mén)考核的是你的客戶(hù)資金量，如果你的客戶(hù)資金量比較大，你的收入會(huì)相當(dāng)?shù)目捎^。當(dāng)然，大多數(shù)人的客戶(hù)資金量是要有個(gè)積累過(guò)程的。
只了解各家證券公司的薪資水平怎么夠，我們更要著眼于證券公司的各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)上。畢竟，同一家公司的部門(mén)不同，薪資也會(huì)相應(yīng)浮動(dòng)。我們以國(guó)信證券最新的854份統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為例，幫助大家對(duì)崗位工資有更好的了解。受問(wèn)卷質(zhì)量與地區(qū)影響，本數(shù)據(jù)僅供參考，不構(gòu)成任何建議與看法。
